Mencari Solusi Permasalahan Lapangan Pekerjaan di Indonesia
Forum Group Discussion (FGD) Veracity mengupas tuntas permasalahan lapangan pekerjaan di Indonesia.
Hasil didapatkan dengan cara wawancara langsung menggunakan kuisioner. Dengan metode memilih responden secara acak dan Aplikasi bernama Lime Survey. Wawancara dilakukan melalui tablet atau smartphone. Responden 1600 orang. dengan toleransi kesalahan sekitar ±2,5%. Survey dilakukan mulai 7 hingga 20 Januari 2024.
Hasil survei menunjukkan hambatan yang dihadapi masyarakat dalam mendapatkan pekerjaan, serta solusi yang dapat diambil untuk mengatasinya.
Hambatan Utama:
- Kurangnya lapangan pekerjaan
- Persyaratan pengalaman dan gelar tinggi
- Diskriminasi usia dan penampilan
- Prioritas pada tenaga kerja asing
- Kurangnya fleksibilitas kontrak kerja
- Memastikan bahwa perekrutan didasarkan pada prestasi dan keterampilan, bukan penampilan, hubungan, atau usia.
- Memprioritaskan pekerja Indonesia dan meninjau ulang kebijakan pekerjaan kontrak untuk memastikan hak-hak pekerja.
- Mengembangkan UMKM untuk menciptakan lapangan kerja.
- Meningkatkan kualitas pendidikan dan pelatihan vokasi.
- Pemerintah membuka akses investasi dan memberikan insentif bagi investor.